Ferreira, I. d. M. (2011). O impacto das crenças e das percepções de diversidade na relação entre diversidade e eficácia do trabalho em equipa.
Citação do estilo Chicago (17ª ed.)Ferreira, Inês de Moura. O Impacto Das Crenças E Das Percepções De Diversidade Na Relação Entre Diversidade E Eficácia Do Trabalho Em Equipa. 2011.
Citação MLA (8ª ed.)Ferreira, Inês de Moura. O Impacto Das Crenças E Das Percepções De Diversidade Na Relação Entre Diversidade E Eficácia Do Trabalho Em Equipa. 2011.
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