Diversidade e executive search : um estudo comparativo sobre os efeitos do género, raça e nacionalidade

Mestrado em Gestão de Recursos Humanos

Detalhes bibliográficos
Autor principal: Bluhm, Beatriz Ewald Abraços (author)
Formato: masterThesis
Idioma:por
Publicado em: 2020
Assuntos:
Executive Search
recrutamento e seleção
diversidade e inclusão
Portugal
Brasil
recruitment and selection
diversity and inclusion
Brazil
Texto completo:http://hdl.handle.net/10400.5/19167
País:Portugal
Oai:oai:www.repository.utl.pt:10400.5/19167

Texto Completo

http://hdl.handle.net/10400.5/19167

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