Afectos, optimismo disposicional e optimismo irrealista: estudo de caso cisco Portugal
Para gerir é preciso decidir e numa empresa, normalmente, os colaboradores têm de decidir perante as mais variadas situações com um grau maior ou menor de risco e complexidade, possuindo mais ou menos conhecimento sobre elas. O nosso problema centra-se numa vertente mais psicológica, mais concretame...
Autor principal: | |
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Formato: | masterThesis |
Idioma: | por |
Publicado em: |
2014
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Assuntos: | |
Texto completo: | http://hdl.handle.net/10071/6609 |
País: | Portugal |
Oai: | oai:repositorio.iscte-iul.pt:10071/6609 |