A importância das práticas de Employer Branding na retenção de talento em contexto de teletrabalho

A retenção de talento é um tema que tem ganho cada vez mais relevância uma vez que o mercado laboral vive nos dias de hoje uma realidade muito competitiva. Por conseguinte, considera-se que o Employer Branding pode ajudar as empresas a manter os seus melhores colaboradores e deste modo, garantir a s...

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Detalhes bibliográficos
Autor principal: Oliveira, Ana Catarina Faria (author)
Formato: masterThesis
Idioma:por
Publicado em: 2022
Assuntos:
Texto completo:http://hdl.handle.net/10400.26/41840
País:Portugal
Oai:oai:comum.rcaap.pt:10400.26/41840