Competências, formação contínua e público-alvo: um estudo de caso.
Numa sociedade em profunda mutação a noção de qualificação é substituída nos anos de 1980 pela noção de competências, em que as novas organizações são levadas a responder a uma envolvente marcada pela incerteza e pela forte concorrência. Os trabalhadores terão, desta forma, de serem cada vez mais po...
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | masterThesis |
| Idioma: | por |
| Publicado em: |
2009
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| Assuntos: | |
| Texto completo: | http://hdl.handle.net/10071/1369 |
| País: | Portugal |
| Oai: | oai:repositorio.iscte-iul.pt:10071/1369 |