| Summary: | As organizações de Economia Social têm uma função crucial como meio de desenvolvimento da sociedade e da Economia. As denominadas IPSS (instituições particulares de solidariedade social) prestam serviços de apoio social, cultural, recreativo, entre outros à comunidade e empregam, para tal, milhares de pessoas. Para além de se preocuparam com o apoio fornecido aos seus beneficiários, estas instituições devem também preocupar-se com o bem-estar dos seus trabalhadores. Em todas as profissões e organizações existem riscos. E o ser humano está sempre sujeito a fatores de risco. Os riscos psicossociais são uma realidade em qualquer sector ou área profissional, incluindo o setor social. Neste trabalho analisou-se o caso de uma instituição particular de solidariedade social que atua na região de Lisboa e Vale do Tejo e verificou-se os riscos psicossociais existentes nesta, através de um questionário aos colaboradores da instituição. Posteriormente, estimou-se o nível de risco psicossocial face à perceção dos colaboradores acerca dos fatores e analisados e correlacionaram-se riscos psicossociais diversos com os fatores sociodemográficos, determinando-se a significância dessas correlações. Após o diagnóstico, foram propostas medidas de prevenção de riscos psicossociais.
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