Perceções de justiça e intenções de recomendação da organização : um estudo empírico numa empresa industrial

Apesar da vasta literatura sobre a justiça organizacional, a sua relação com as intenções de recomendação da organização por parte dos seus colaboradores tem recebido escassa atenção ao longo dos últimos anos. O presente estudo testa em que medida as perceções das dimensões da justiça (distributiva,...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Nogueira, Irina Sofia Silva (author)
Format: masterThesis
Language:por
Published: 2021
Subjects:
Justiça organizacional
Perceções de justiça
Justiça distributiva
Justiça procedimental
Justiça interacional
Empenhamento afetivo
Intenções de recomendação
Organizational justice
Justice perceptions
Distributive justice
Procedural justice
Interactional justice
Affective commitment
Recommendation intentions
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão
Online Access:http://hdl.handle.net/10400.14/32024
Country:Portugal
Oai:oai:repositorio.ucp.pt:10400.14/32024

Internet

http://hdl.handle.net/10400.14/32024

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