A relação entre a liderança autêntica e o compromisso afetivo: o papel da congruência de valores e da qualidade de vida no trabalho
Apesar de o conceito da autenticidade não ser recente, o interesse por este tem sido cada vez maior. O aumento dos escândalos a nível organizacional e dos desafios sociais que as organizações enfrentam tem contribuído para que uma nova atenção seja dada a este conceito e, por consequência, à lideran...
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | masterThesis |
| Idioma: | por |
| Publicado em: |
2021
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| Assuntos: | |
| Texto completo: | http://hdl.handle.net/10071/23508 |
| País: | Portugal |
| Oai: | oai:repositorio.iscte-iul.pt:10071/23508 |