A influência das práticas de responsabilidade social nos níveis de motivação e satisfação dos colaboradores – Estudo de caso na ASSPS

No contexto da Responsabilidade Social, a Motivação e a Satisfação têm-se revelado ser fatores chave para um bom desempenho dos colaboradores numa organização. Este documento tem como propósito apresentar o projeto de investigação, realizado no âmbito do Trabalho Final de Mestrado, tendo como objeti...

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Detalhes bibliográficos
Autor principal: Ferreira, Margarida Sofia Martins (author)
Formato: masterThesis
Idioma:por
Publicado em: 2021
Assuntos:
Motivação
Satisfação
Responsabilidade Social
Terceiro Setor
Colaboradores
Motivation
Satisfaction
Social responsability
Third sector
Employees
Texto completo:http://hdl.handle.net/10174/29277
País:Portugal
Oai:oai:dspace.uevora.pt:10174/29277

Texto Completo

http://hdl.handle.net/10174/29277

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