A Atratividade de uma Organização na área das Tecnologias e Sistemas de Informação: efeitos no Employer Branding
O projeto analisa fatores de saída e de atração de um grupo de candidatos de diferentes idades geracionais, a oportunidades de emprego, de uma organização prestadora de serviços no mercado das Tecnologias e Sistemas de Informação. Este projeto, no âmbito de uma abordagem quantitativa, desenvolvido c...
| Autor principal: | |
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| Outros Autores: | |
| Formato: | masterThesis |
| Idioma: | por |
| Publicado em: |
2019
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| Assuntos: | |
| Texto completo: | http://repositorio.ismt.pt/jspui/handle/123456789/980 |
| País: | Portugal |
| Oai: | oai:repositorio.ismt.pt:123456789/980 |